四个聚焦建强社保经办队伍
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自治区社会保险中心以机构改革为契机,通过强业务、提能力、促工作贯彻落实厅党组“文经我手请放心、事交我办请放心”要求,提高社保干部综合素质,加强社保经办队伍建设。
聚焦理论学习,进一步提升工作动力。组织全体干部职工学习传达习近平总书记在新疆考察时的重要讲话精神,以更高的政治站位充分认识做好社会保障工作的重大意义,持续在学深悟透做实上下功夫,做到以理论学习的新成效推动新时代社会保障工作取得新进展。组织30名团员青年成立青年理论学习小组,集中学习研讨习近平总书记在中央政治局第二十八次集体学习上的重要讲话精神,通过谈认识、谈体会,提升理论素养,坚定做好工作的决心。
聚焦业务学习,进一步提升经办水平。中心办公室拟定经办业务学习工作方案,领导班子和领导干部带头学,每半月结合党委(扩大)会由1名部门负责人结合部门工作职能,围绕工作完成情况、存在问题困难和解决措施办法三个方面开展经办业务领学。部门每周组织业务骨干开展业务培训,将“学、思、用”贯穿整个学习过程,解决干部能力不足的问题,提升干部经办服务水平。
聚焦公文培训,进一步提升办文水平。中心党委专门研究制定公文培训专班方案,抽调理论水平高、文字功底扎实的1名处长担任负责人,组织近三年入职的21名干部成立公文写作培训专班。每半月至少开展1次培训,采取专题授课、讨论交流、实际操作等方式组织写作能力培训,进一步提升新入职干部的公文写作水平,激励新入职干部能够尽快成为工作的行家里手。
聚焦制度建设,进一步提升管理水平。社保中心以成立党委为契机,修订党委会制度、主任办公会制度、财务管理制度等10项制度,进一步完善中心党委成立后各项制度建设,夯实中心管理基础,确保领导班子坚强有力,内设机构业务衔接有序,全体干部职工管理持续规范,保证社会保险中心机构改革后各项工作平稳有序推进。
